O que faz um Armazenário (comércio Varejista)

Profissionais exercendo a profissão de Armazenário (comércio Varejista) planejam atividades nos comércios varejista, atacadista e de assistência técnica, atendem clientes, administram e estruturam equipes de trabalho, gerenciam recursos materiais e financeiros, contratos e projetos, promovem condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade, assessoram a diretoria e setores da empresa.

Algumas das principais funções da profissão

  • Captar recursos;
  • Informar funcionários sobre seus desempenhos;
  • Programar treinamento e desenvolvimento profissionais;
  • Implantar técnicas de vendas;
  • Elaborar plano de investimentos;
  • Gerenciar contratos de serviços;
  • Evidenciar equilíbrio emocional;
  • Agir com dinamismo;
  • Propor compra de novos itens;
  • Expressar-se oralmente;
  • Transmitir características das mercadorias à equipe de vendas;
  • Identificar necessidade de contratação de pessoal;
  • Determinar perfis profissionais;
  • Administrar conflitos entre funcionários;
  • Examinar currículos;
  • Inspecionar as condições das mercadorias expostas;
  • Providenciar contratação e desligamento de funcionários;
  • Promover ações para o plano de saúde e segurança no trabalho;
  • Recepcionar mercadorias;
  • Promover programas prevencionistas;
  • Negociar preços e condições de pagamento;
  • Fazer orçamentos;
  • Avaliar desempenho;
  • Qualificar fornecedores;
  • Gerir custos;
  • Definir metas e indicadores (volume de vendas, inadimplência, custos, qualidade);
  • Cooperar na definição de projetos;
  • Estabelecer roteiros e áreas de atendimento;
  • Encaminhar mercadorias para conserto, reparo e troca;
  • Analisar tendências do mercado;
  • Acompanhar rotinas administrativas;
  • Contratar serviços;
  • Designar equipe para projeto;
  • Estimular a motivação das equipes;
  • Definir planos operacionais (funcionamento do estabelecimento);
  • Pesquisar a satisfação dos clientes;
  • Delegar atribuições;
  • Cobrar resultados;
  • Medir resultados de treinamento;
  • Planejar promoção de venda de mercadorias e serviços;
  • Prestar assistência social aos funcionários;
  • Colaborar na definição de epi e epc;
  • Representar a empresa;
  • Orientar clientes;
  • Exercer liderança;
  • Coordenar inventário de mercadorias para balanço;
  • Manter apresentação pessoal;
  • Otimizar o espaço físico da loja (modulação);
  • Revisar planos (vendas, promoções, investimentos, expansão);
  • Supervisionar divulgação de promoções (colocação de faixas, cartazes etc.);
  • Prover ações de preservação ambiental;
  • Realizar reuniões com a equipe;
  • Averiguar comportamento dos concorrentes;
  • Atender agentes de fiscalização;
  • Resolver reclamações de clientes;
  • Supervisionar os serviços de reparação e consertos;
  • Definir estratégias de terceirização;
  • Gerir estoques;
  • Ordenar o descarte de resíduos, sucatas e materiais recicláveis;
  • Detectar necessidades de treinamento e desenvolvimento;
  • Apreciar inovações organizacionais;
  • Recomendar promoção de funcionários;
  • Autorizar pagamentos e recebimentos;
  • Acompanhar a execução orçamentária;
  • Controlar o cumprimento de normas;
  • Definir perfil do consumidor final;
  • Acompanhar indicadores de eficiência e eficácia;
  • Remanejar leiaute;
  • Transferir numerário para o banco;
  • Administrar absenteísmo (faltas, licenças, afastamentos);
  • Estabelecer escala de férias e de folgas;
  • Zelar pela organização do local de trabalho;
  • Expressar-se gestualmente;
  • Opinar sobre condições e prioridades de projetos;
  • Providenciar integração de funcionários;
  • Administrar remanejamentos;
  • Operar equipamentos de informática;
  • Exercitar a autonomia;
  • Avaliar nível de satisfação das equipes;
  • Divulgar mercadorias e serviços;
  • Formular incentivos de produtividade;
  • Elaborar normas e instruções;
  • Instruir subordinados;
  • Argumentar com convicção (persuasão);
  • Planejar compras e locações;
  • Administrar horas trabalhadas, horas extras;
  • Participar de reuniões;
  • Estabelecer normas e critérios de aceitação de serviços;
  • Monitorar o andamento de projetos;
  • Buscar atualização profissional;
  • Gerir compras;
  • Implementar reciclagem de funcionários;
  • Planejar racionalização do uso de recursos;
  • Entrevistar candidatos;
  • Promover funcionários;
  • Demonstrar capacidade de expressão escrita (redação);
  • Gerir investimentos;
  • Demonstrar motivação;
  • Mediar relação entre funcionário e empresa;
  • Planejar o envio de mercadorias para assistência técnica;
  • Liberar mercadorias para entrega;
  • Organizar a documentação do estabelecimento e dos funcionários;

Onde o Armazenário (comércio Varejista) pode trabalhar

Gerentes de operações comerciais e de assistência técnica exercem suas funções em empresas do ramo de atividades do comércio por atacado e intermediários do comércio, comércio varejista, de vendas, manutenção, reparação e assistência técnica, de locação de produtos e serviços. Atuam na condição de empregados com carteira assinada, como autônomos , ou como empregadores. Organizam-se de forma individual e, também, em equipes de trabalho, com supervisão ocasional e, dependendo da ocupação, sem supervisão, desenvolvem suas atividades em ambientes fechados, nos períodos diurno e noturno. Podem estar sujeitos a permanecer em posições pouco confortáveis, durante longos períodos e a trabalhar sob pressão, levando-os à condição de estresse. Podem, ainda, estar expostos à ação de materiais tóxicos.

Como trabalhar de Armazenário (comércio Varejista)

Para o exercício das ocupações comerciante atacadista e comerciante varejista, requer-se trabalhadores com escolaridade de quarta série do ensino fundamental e cursos básicos de qualificação de até duzentas horas-aula. Para gerente de loja e gerente de operações de serviços de assistência técnica, a escolaridade requerida é de ensino médio completo, acrescida de cursos de formação profissional em nível técnico. O desempenho pleno das funções ocorre, para comerciantes atacadistas e varejistas, após período de um a dois anos de experiência profissional para gerentes de loja, após quatro ou cinco anos para gerentes de operações de serviços de assistência técnica, após cinco anos.

Quanto ganha um Armazenário (comércio Varejista)

O Armazenário (comércio Varejista) tem um salário inicial de R$ 1.186,45 podendo chegar a R$ 2.596,44 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 1.423,15 é a média salarial da profissão em todo Brasil.

O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 1.582,46 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Armazenário (comércio Varejista)).

Qual a jornada de trabalho do Armazenário (comércio Varejista)

O Armazenário (comércio Varejista) trabalha em média 44 horas por semana (220 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.