O que faz um Carvoeiro (comércio Varejista)
Profissionais exercendo a profissão de Carvoeiro (comércio Varejista) planejam atividades nos comércios varejista, atacadista e de assistência técnica, atendem clientes, administram e estruturam equipes de trabalho, gerenciam recursos materiais e financeiros, contratos e projetos, promovem condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade, assessoram a diretoria e setores da empresa.
Algumas das principais funções da profissão
- Revisar planos (vendas, promoções, investimentos, expansão);
- Orientar clientes;
- Zelar pela organização do local de trabalho;
- Realizar reuniões com a equipe;
- Examinar currículos;
- Acompanhar indicadores de eficiência e eficácia;
- Implementar reciclagem de funcionários;
- Avaliar nível de satisfação das equipes;
- Remanejar leiaute;
- Programar treinamento e desenvolvimento profissionais;
- Evidenciar equilíbrio emocional;
- Estabelecer normas e critérios de aceitação de serviços;
- Autorizar pagamentos e recebimentos;
- Administrar absenteísmo (faltas, licenças, afastamentos);
- Contratar serviços;
- Planejar racionalização do uso de recursos;
- Divulgar mercadorias e serviços;
- Planejar o envio de mercadorias para assistência técnica;
- Ordenar o descarte de resíduos, sucatas e materiais recicláveis;
- Argumentar com convicção (persuasão);
- Avaliar desempenho;
- Instruir subordinados;
- Manter apresentação pessoal;
- Opinar sobre condições e prioridades de projetos;
- Monitorar o andamento de projetos;
- Elaborar plano de investimentos;
- Elaborar normas e instruções;
- Expressar-se oralmente;
- Fazer orçamentos;
- Delegar atribuições;
- Averiguar comportamento dos concorrentes;
- Liberar mercadorias para entrega;
- Colaborar na definição de epi e epc;
- Supervisionar os serviços de reparação e consertos;
- Planejar promoção de venda de mercadorias e serviços;
- Identificar necessidade de contratação de pessoal;
- Analisar tendências do mercado;
- Definir metas e indicadores (volume de vendas, inadimplência, custos, qualidade);
- Agir com dinamismo;
- Representar a empresa;
- Administrar conflitos entre funcionários;
- Promover programas prevencionistas;
- Operar equipamentos de informática;
- Participar de reuniões;
- Resolver reclamações de clientes;
- Mediar relação entre funcionário e empresa;
- Definir estratégias de terceirização;
- Gerir compras;
- Providenciar integração de funcionários;
- Designar equipe para projeto;
- Coordenar inventário de mercadorias para balanço;
- Estabelecer escala de férias e de folgas;
- Gerenciar contratos de serviços;
- Determinar perfis profissionais;
- Demonstrar motivação;
- Inspecionar as condições das mercadorias expostas;
- Planejar compras e locações;
- Apreciar inovações organizacionais;
- Informar funcionários sobre seus desempenhos;
- Demonstrar capacidade de expressão escrita (redação);
- Prestar assistência social aos funcionários;
- Formular incentivos de produtividade;
- Organizar a documentação do estabelecimento e dos funcionários;
- Acompanhar rotinas administrativas;
- Gerir estoques;
- Detectar necessidades de treinamento e desenvolvimento;
- Pesquisar a satisfação dos clientes;
- Cobrar resultados;
- Qualificar fornecedores;
- Propor compra de novos itens;
- Administrar remanejamentos;
- Definir planos operacionais (funcionamento do estabelecimento);
- Transmitir características das mercadorias à equipe de vendas;
- Expressar-se gestualmente;
- Negociar preços e condições de pagamento;
- Promover funcionários;
- Recomendar promoção de funcionários;
- Captar recursos;
- Definir perfil do consumidor final;
- Supervisionar divulgação de promoções (colocação de faixas, cartazes etc.);
- Cooperar na definição de projetos;
- Administrar horas trabalhadas, horas extras;
- Gerir custos;
- Exercer liderança;
- Promover ações para o plano de saúde e segurança no trabalho;
- Controlar o cumprimento de normas;
- Implantar técnicas de vendas;
- Exercitar a autonomia;
- Recepcionar mercadorias;
- Medir resultados de treinamento;
- Buscar atualização profissional;
- Estimular a motivação das equipes;
- Prover ações de preservação ambiental;
- Acompanhar a execução orçamentária;
- Estabelecer roteiros e áreas de atendimento;
- Gerir investimentos;
- Atender agentes de fiscalização;
- Transferir numerário para o banco;
- Encaminhar mercadorias para conserto, reparo e troca;
- Otimizar o espaço físico da loja (modulação);
- Providenciar contratação e desligamento de funcionários;
- Entrevistar candidatos;
Onde o Carvoeiro (comércio Varejista) pode trabalhar
Gerentes de operações comerciais e de assistência técnica exercem suas funções em empresas do ramo de atividades do comércio por atacado e intermediários do comércio, comércio varejista, de vendas, manutenção, reparação e assistência técnica, de locação de produtos e serviços. Atuam na condição de empregados com carteira assinada, como autônomos , ou como empregadores. Organizam-se de forma individual e, também, em equipes de trabalho, com supervisão ocasional e, dependendo da ocupação, sem supervisão, desenvolvem suas atividades em ambientes fechados, nos períodos diurno e noturno. Podem estar sujeitos a permanecer em posições pouco confortáveis, durante longos períodos e a trabalhar sob pressão, levando-os à condição de estresse. Podem, ainda, estar expostos à ação de materiais tóxicos.
Como trabalhar de Carvoeiro (comércio Varejista)
Para o exercício das ocupações comerciante atacadista e comerciante varejista, requer-se trabalhadores com escolaridade de quarta série do ensino fundamental e cursos básicos de qualificação de até duzentas horas-aula. Para gerente de loja e gerente de operações de serviços de assistência técnica, a escolaridade requerida é de ensino médio completo, acrescida de cursos de formação profissional em nível técnico. O desempenho pleno das funções ocorre, para comerciantes atacadistas e varejistas, após período de um a dois anos de experiência profissional para gerentes de loja, após quatro ou cinco anos para gerentes de operações de serviços de assistência técnica, após cinco anos.
Quanto ganha um Carvoeiro (comércio Varejista)
O Carvoeiro (comércio Varejista) tem um salário inicial de R$ 1.186,45 podendo chegar a R$ 2.596,44 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 1.423,15 é a média salarial da profissão em todo Brasil.
O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 1.582,46 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Carvoeiro (comércio Varejista)).
Qual a jornada de trabalho do Carvoeiro (comércio Varejista)
O Carvoeiro (comércio Varejista) trabalha em média 44 horas por semana (220 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.