O que faz um Charuteiro (comércio Varejista)
Profissionais exercendo a profissão de Charuteiro (comércio Varejista) planejam atividades nos comércios varejista, atacadista e de assistência técnica, atendem clientes, administram e estruturam equipes de trabalho, gerenciam recursos materiais e financeiros, contratos e projetos, promovem condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade, assessoram a diretoria e setores da empresa.
Algumas das principais funções da profissão
- Remanejar leiaute;
- Formular incentivos de produtividade;
- Gerir investimentos;
- Analisar tendências do mercado;
- Realizar reuniões com a equipe;
- Participar de reuniões;
- Monitorar o andamento de projetos;
- Transmitir características das mercadorias à equipe de vendas;
- Atender agentes de fiscalização;
- Supervisionar os serviços de reparação e consertos;
- Captar recursos;
- Coordenar inventário de mercadorias para balanço;
- Providenciar contratação e desligamento de funcionários;
- Demonstrar motivação;
- Resolver reclamações de clientes;
- Divulgar mercadorias e serviços;
- Identificar necessidade de contratação de pessoal;
- Administrar horas trabalhadas, horas extras;
- Definir estratégias de terceirização;
- Planejar compras e locações;
- Contratar serviços;
- Gerir compras;
- Negociar preços e condições de pagamento;
- Planejar o envio de mercadorias para assistência técnica;
- Transferir numerário para o banco;
- Operar equipamentos de informática;
- Ordenar o descarte de resíduos, sucatas e materiais recicláveis;
- Recomendar promoção de funcionários;
- Estabelecer escala de férias e de folgas;
- Implementar reciclagem de funcionários;
- Entrevistar candidatos;
- Promover ações para o plano de saúde e segurança no trabalho;
- Estabelecer roteiros e áreas de atendimento;
- Programar treinamento e desenvolvimento profissionais;
- Gerenciar contratos de serviços;
- Gerir estoques;
- Inspecionar as condições das mercadorias expostas;
- Recepcionar mercadorias;
- Exercer liderança;
- Controlar o cumprimento de normas;
- Liberar mercadorias para entrega;
- Zelar pela organização do local de trabalho;
- Qualificar fornecedores;
- Medir resultados de treinamento;
- Informar funcionários sobre seus desempenhos;
- Manter apresentação pessoal;
- Acompanhar a execução orçamentária;
- Orientar clientes;
- Averiguar comportamento dos concorrentes;
- Planejar promoção de venda de mercadorias e serviços;
- Propor compra de novos itens;
- Elaborar normas e instruções;
- Definir metas e indicadores (volume de vendas, inadimplência, custos, qualidade);
- Pesquisar a satisfação dos clientes;
- Administrar remanejamentos;
- Administrar absenteísmo (faltas, licenças, afastamentos);
- Demonstrar capacidade de expressão escrita (redação);
- Acompanhar rotinas administrativas;
- Argumentar com convicção (persuasão);
- Organizar a documentação do estabelecimento e dos funcionários;
- Expressar-se gestualmente;
- Avaliar nível de satisfação das equipes;
- Opinar sobre condições e prioridades de projetos;
- Promover programas prevencionistas;
- Estimular a motivação das equipes;
- Mediar relação entre funcionário e empresa;
- Representar a empresa;
- Examinar currículos;
- Expressar-se oralmente;
- Colaborar na definição de epi e epc;
- Estabelecer normas e critérios de aceitação de serviços;
- Delegar atribuições;
- Cobrar resultados;
- Providenciar integração de funcionários;
- Planejar racionalização do uso de recursos;
- Otimizar o espaço físico da loja (modulação);
- Exercitar a autonomia;
- Detectar necessidades de treinamento e desenvolvimento;
- Supervisionar divulgação de promoções (colocação de faixas, cartazes etc.);
- Encaminhar mercadorias para conserto, reparo e troca;
- Autorizar pagamentos e recebimentos;
- Administrar conflitos entre funcionários;
- Designar equipe para projeto;
- Gerir custos;
- Definir planos operacionais (funcionamento do estabelecimento);
- Buscar atualização profissional;
- Definir perfil do consumidor final;
- Determinar perfis profissionais;
- Cooperar na definição de projetos;
- Fazer orçamentos;
- Apreciar inovações organizacionais;
- Evidenciar equilíbrio emocional;
- Elaborar plano de investimentos;
- Revisar planos (vendas, promoções, investimentos, expansão);
- Implantar técnicas de vendas;
- Prestar assistência social aos funcionários;
- Agir com dinamismo;
- Acompanhar indicadores de eficiência e eficácia;
- Instruir subordinados;
- Promover funcionários;
- Avaliar desempenho;
- Prover ações de preservação ambiental;
Onde o Charuteiro (comércio Varejista) pode trabalhar
Gerentes de operações comerciais e de assistência técnica exercem suas funções em empresas do ramo de atividades do comércio por atacado e intermediários do comércio, comércio varejista, de vendas, manutenção, reparação e assistência técnica, de locação de produtos e serviços. Atuam na condição de empregados com carteira assinada, como autônomos , ou como empregadores. Organizam-se de forma individual e, também, em equipes de trabalho, com supervisão ocasional e, dependendo da ocupação, sem supervisão, desenvolvem suas atividades em ambientes fechados, nos períodos diurno e noturno. Podem estar sujeitos a permanecer em posições pouco confortáveis, durante longos períodos e a trabalhar sob pressão, levando-os à condição de estresse. Podem, ainda, estar expostos à ação de materiais tóxicos.
Como trabalhar de Charuteiro (comércio Varejista)
Para o exercício das ocupações comerciante atacadista e comerciante varejista, requer-se trabalhadores com escolaridade de quarta série do ensino fundamental e cursos básicos de qualificação de até duzentas horas-aula. Para gerente de loja e gerente de operações de serviços de assistência técnica, a escolaridade requerida é de ensino médio completo, acrescida de cursos de formação profissional em nível técnico. O desempenho pleno das funções ocorre, para comerciantes atacadistas e varejistas, após período de um a dois anos de experiência profissional para gerentes de loja, após quatro ou cinco anos para gerentes de operações de serviços de assistência técnica, após cinco anos.
Quanto ganha um Charuteiro (comércio Varejista)
O Charuteiro (comércio Varejista) tem um salário inicial de R$ 1.186,45 podendo chegar a R$ 2.596,44 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 1.423,15 é a média salarial da profissão em todo Brasil.
O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 1.582,46 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Charuteiro (comércio Varejista)).
Qual a jornada de trabalho do Charuteiro (comércio Varejista)
O Charuteiro (comércio Varejista) trabalha em média 44 horas por semana (220 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.