O que faz um Dono de Lavanderia Automática - Conta Própria
Profissionais exercendo a profissão de Dono de Lavanderia Automática - Conta Própria planejam atividades nos comércios varejista, atacadista e de assistência técnica, atendem clientes, administram e estruturam equipes de trabalho, gerenciam recursos materiais e financeiros, contratos e projetos, promovem condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade, assessoram a diretoria e setores da empresa.
Algumas das principais funções da profissão
- Negociar preços e condições de pagamento;
- Demonstrar capacidade de expressão escrita (redação);
- Realizar reuniões com a equipe;
- Opinar sobre condições e prioridades de projetos;
- Acompanhar rotinas administrativas;
- Avaliar desempenho;
- Atender agentes de fiscalização;
- Planejar promoção de venda de mercadorias e serviços;
- Gerir estoques;
- Coordenar inventário de mercadorias para balanço;
- Providenciar contratação e desligamento de funcionários;
- Buscar atualização profissional;
- Transmitir características das mercadorias à equipe de vendas;
- Administrar remanejamentos;
- Acompanhar indicadores de eficiência e eficácia;
- Gerenciar contratos de serviços;
- Recepcionar mercadorias;
- Qualificar fornecedores;
- Administrar conflitos entre funcionários;
- Examinar currículos;
- Mediar relação entre funcionário e empresa;
- Apreciar inovações organizacionais;
- Supervisionar divulgação de promoções (colocação de faixas, cartazes etc.);
- Averiguar comportamento dos concorrentes;
- Prestar assistência social aos funcionários;
- Definir perfil do consumidor final;
- Encaminhar mercadorias para conserto, reparo e troca;
- Resolver reclamações de clientes;
- Divulgar mercadorias e serviços;
- Informar funcionários sobre seus desempenhos;
- Formular incentivos de produtividade;
- Ordenar o descarte de resíduos, sucatas e materiais recicláveis;
- Detectar necessidades de treinamento e desenvolvimento;
- Delegar atribuições;
- Orientar clientes;
- Propor compra de novos itens;
- Planejar compras e locações;
- Controlar o cumprimento de normas;
- Recomendar promoção de funcionários;
- Gerir compras;
- Planejar o envio de mercadorias para assistência técnica;
- Definir estratégias de terceirização;
- Transferir numerário para o banco;
- Agir com dinamismo;
- Cooperar na definição de projetos;
- Administrar absenteísmo (faltas, licenças, afastamentos);
- Implantar técnicas de vendas;
- Estabelecer roteiros e áreas de atendimento;
- Promover programas prevencionistas;
- Elaborar plano de investimentos;
- Manter apresentação pessoal;
- Argumentar com convicção (persuasão);
- Definir metas e indicadores (volume de vendas, inadimplência, custos, qualidade);
- Expressar-se oralmente;
- Promover funcionários;
- Administrar horas trabalhadas, horas extras;
- Fazer orçamentos;
- Medir resultados de treinamento;
- Acompanhar a execução orçamentária;
- Otimizar o espaço físico da loja (modulação);
- Contratar serviços;
- Implementar reciclagem de funcionários;
- Evidenciar equilíbrio emocional;
- Zelar pela organização do local de trabalho;
- Identificar necessidade de contratação de pessoal;
- Instruir subordinados;
- Supervisionar os serviços de reparação e consertos;
- Captar recursos;
- Exercitar a autonomia;
- Providenciar integração de funcionários;
- Definir planos operacionais (funcionamento do estabelecimento);
- Elaborar normas e instruções;
- Expressar-se gestualmente;
- Colaborar na definição de epi e epc;
- Demonstrar motivação;
- Revisar planos (vendas, promoções, investimentos, expansão);
- Designar equipe para projeto;
- Autorizar pagamentos e recebimentos;
- Participar de reuniões;
- Estimular a motivação das equipes;
- Remanejar leiaute;
- Avaliar nível de satisfação das equipes;
- Entrevistar candidatos;
- Gerir investimentos;
- Prover ações de preservação ambiental;
- Liberar mercadorias para entrega;
- Inspecionar as condições das mercadorias expostas;
- Gerir custos;
- Pesquisar a satisfação dos clientes;
- Promover ações para o plano de saúde e segurança no trabalho;
- Representar a empresa;
- Exercer liderança;
- Estabelecer normas e critérios de aceitação de serviços;
- Estabelecer escala de férias e de folgas;
- Analisar tendências do mercado;
- Monitorar o andamento de projetos;
- Operar equipamentos de informática;
- Programar treinamento e desenvolvimento profissionais;
- Cobrar resultados;
- Determinar perfis profissionais;
- Organizar a documentação do estabelecimento e dos funcionários;
- Planejar racionalização do uso de recursos;
Onde o Dono de Lavanderia Automática - Conta Própria pode trabalhar
Gerentes de operações comerciais e de assistência técnica exercem suas funções em empresas do ramo de atividades do comércio por atacado e intermediários do comércio, comércio varejista, de vendas, manutenção, reparação e assistência técnica, de locação de produtos e serviços. Atuam na condição de empregados com carteira assinada, como autônomos , ou como empregadores. Organizam-se de forma individual e, também, em equipes de trabalho, com supervisão ocasional e, dependendo da ocupação, sem supervisão, desenvolvem suas atividades em ambientes fechados, nos períodos diurno e noturno. Podem estar sujeitos a permanecer em posições pouco confortáveis, durante longos períodos e a trabalhar sob pressão, levando-os à condição de estresse. Podem, ainda, estar expostos à ação de materiais tóxicos.
Como trabalhar de Dono de Lavanderia Automática - Conta Própria
Para o exercício das ocupações comerciante atacadista e comerciante varejista, requer-se trabalhadores com escolaridade de quarta série do ensino fundamental e cursos básicos de qualificação de até duzentas horas-aula. Para gerente de loja e gerente de operações de serviços de assistência técnica, a escolaridade requerida é de ensino médio completo, acrescida de cursos de formação profissional em nível técnico. O desempenho pleno das funções ocorre, para comerciantes atacadistas e varejistas, após período de um a dois anos de experiência profissional para gerentes de loja, após quatro ou cinco anos para gerentes de operações de serviços de assistência técnica, após cinco anos.
Quanto ganha um Dono de Lavanderia Automática - Conta Própria
O Dono de Lavanderia Automática - Conta Própria tem um salário inicial de R$ 1.186,45 podendo chegar a R$ 2.596,44 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 1.423,15 é a média salarial da profissão em todo Brasil.
O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 1.582,46 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Dono de Lavanderia Automática - Conta Própria).
Qual a jornada de trabalho do Dono de Lavanderia Automática - Conta Própria
O Dono de Lavanderia Automática - Conta Própria trabalha em média 44 horas por semana (220 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.