O que faz um Galinheiro (exceto no Comércio Ambulante)
Profissionais exercendo a profissão de Galinheiro (exceto no Comércio Ambulante) planejam atividades nos comércios varejista, atacadista e de assistência técnica, atendem clientes, administram e estruturam equipes de trabalho, gerenciam recursos materiais e financeiros, contratos e projetos, promovem condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade, assessoram a diretoria e setores da empresa.
Algumas das principais funções da profissão
- Examinar currículos;
- Definir planos operacionais (funcionamento do estabelecimento);
- Transmitir características das mercadorias à equipe de vendas;
- Administrar remanejamentos;
- Qualificar fornecedores;
- Gerir estoques;
- Gerir compras;
- Divulgar mercadorias e serviços;
- Promover ações para o plano de saúde e segurança no trabalho;
- Exercitar a autonomia;
- Promover programas prevencionistas;
- Planejar promoção de venda de mercadorias e serviços;
- Providenciar contratação e desligamento de funcionários;
- Administrar absenteísmo (faltas, licenças, afastamentos);
- Demonstrar capacidade de expressão escrita (redação);
- Apreciar inovações organizacionais;
- Controlar o cumprimento de normas;
- Implantar técnicas de vendas;
- Planejar racionalização do uso de recursos;
- Monitorar o andamento de projetos;
- Prover ações de preservação ambiental;
- Evidenciar equilíbrio emocional;
- Programar treinamento e desenvolvimento profissionais;
- Acompanhar a execução orçamentária;
- Propor compra de novos itens;
- Inspecionar as condições das mercadorias expostas;
- Elaborar plano de investimentos;
- Buscar atualização profissional;
- Agir com dinamismo;
- Captar recursos;
- Operar equipamentos de informática;
- Delegar atribuições;
- Estabelecer escala de férias e de folgas;
- Autorizar pagamentos e recebimentos;
- Exercer liderança;
- Pesquisar a satisfação dos clientes;
- Administrar horas trabalhadas, horas extras;
- Formular incentivos de produtividade;
- Contratar serviços;
- Estabelecer normas e critérios de aceitação de serviços;
- Expressar-se gestualmente;
- Negociar preços e condições de pagamento;
- Atender agentes de fiscalização;
- Gerir custos;
- Fazer orçamentos;
- Promover funcionários;
- Argumentar com convicção (persuasão);
- Implementar reciclagem de funcionários;
- Ordenar o descarte de resíduos, sucatas e materiais recicláveis;
- Cobrar resultados;
- Supervisionar divulgação de promoções (colocação de faixas, cartazes etc.);
- Prestar assistência social aos funcionários;
- Manter apresentação pessoal;
- Definir metas e indicadores (volume de vendas, inadimplência, custos, qualidade);
- Remanejar leiaute;
- Instruir subordinados;
- Designar equipe para projeto;
- Encaminhar mercadorias para conserto, reparo e troca;
- Coordenar inventário de mercadorias para balanço;
- Mediar relação entre funcionário e empresa;
- Avaliar nível de satisfação das equipes;
- Recepcionar mercadorias;
- Revisar planos (vendas, promoções, investimentos, expansão);
- Gerenciar contratos de serviços;
- Definir perfil do consumidor final;
- Orientar clientes;
- Entrevistar candidatos;
- Transferir numerário para o banco;
- Medir resultados de treinamento;
- Supervisionar os serviços de reparação e consertos;
- Estimular a motivação das equipes;
- Liberar mercadorias para entrega;
- Expressar-se oralmente;
- Informar funcionários sobre seus desempenhos;
- Estabelecer roteiros e áreas de atendimento;
- Resolver reclamações de clientes;
- Recomendar promoção de funcionários;
- Planejar o envio de mercadorias para assistência técnica;
- Averiguar comportamento dos concorrentes;
- Realizar reuniões com a equipe;
- Acompanhar rotinas administrativas;
- Opinar sobre condições e prioridades de projetos;
- Identificar necessidade de contratação de pessoal;
- Colaborar na definição de epi e epc;
- Representar a empresa;
- Elaborar normas e instruções;
- Determinar perfis profissionais;
- Gerir investimentos;
- Providenciar integração de funcionários;
- Organizar a documentação do estabelecimento e dos funcionários;
- Detectar necessidades de treinamento e desenvolvimento;
- Zelar pela organização do local de trabalho;
- Participar de reuniões;
- Otimizar o espaço físico da loja (modulação);
- Acompanhar indicadores de eficiência e eficácia;
- Planejar compras e locações;
- Avaliar desempenho;
- Cooperar na definição de projetos;
- Demonstrar motivação;
- Administrar conflitos entre funcionários;
- Definir estratégias de terceirização;
- Analisar tendências do mercado;
Onde o Galinheiro (exceto no Comércio Ambulante) pode trabalhar
Gerentes de operações comerciais e de assistência técnica exercem suas funções em empresas do ramo de atividades do comércio por atacado e intermediários do comércio, comércio varejista, de vendas, manutenção, reparação e assistência técnica, de locação de produtos e serviços. Atuam na condição de empregados com carteira assinada, como autônomos , ou como empregadores. Organizam-se de forma individual e, também, em equipes de trabalho, com supervisão ocasional e, dependendo da ocupação, sem supervisão, desenvolvem suas atividades em ambientes fechados, nos períodos diurno e noturno. Podem estar sujeitos a permanecer em posições pouco confortáveis, durante longos períodos e a trabalhar sob pressão, levando-os à condição de estresse. Podem, ainda, estar expostos à ação de materiais tóxicos.
Como trabalhar de Galinheiro (exceto no Comércio Ambulante)
Para o exercício das ocupações comerciante atacadista e comerciante varejista, requer-se trabalhadores com escolaridade de quarta série do ensino fundamental e cursos básicos de qualificação de até duzentas horas-aula. Para gerente de loja e gerente de operações de serviços de assistência técnica, a escolaridade requerida é de ensino médio completo, acrescida de cursos de formação profissional em nível técnico. O desempenho pleno das funções ocorre, para comerciantes atacadistas e varejistas, após período de um a dois anos de experiência profissional para gerentes de loja, após quatro ou cinco anos para gerentes de operações de serviços de assistência técnica, após cinco anos.
Quanto ganha um Galinheiro (exceto no Comércio Ambulante)
O Galinheiro (exceto no Comércio Ambulante) tem um salário inicial de R$ 1.186,45 podendo chegar a R$ 2.596,44 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 1.423,15 é a média salarial da profissão em todo Brasil.
O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 1.582,46 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Galinheiro (exceto no Comércio Ambulante)).
Qual a jornada de trabalho do Galinheiro (exceto no Comércio Ambulante)
O Galinheiro (exceto no Comércio Ambulante) trabalha em média 44 horas por semana (220 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.