O que faz um Proprietário de Jogos Eletrônicos

Profissionais exercendo a profissão de Proprietário de Jogos Eletrônicos planejam atividades nos comércios varejista, atacadista e de assistência técnica, atendem clientes, administram e estruturam equipes de trabalho, gerenciam recursos materiais e financeiros, contratos e projetos, promovem condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade, assessoram a diretoria e setores da empresa.

Algumas das principais funções da profissão

  • Estabelecer roteiros e áreas de atendimento;
  • Estimular a motivação das equipes;
  • Acompanhar rotinas administrativas;
  • Formular incentivos de produtividade;
  • Argumentar com convicção (persuasão);
  • Averiguar comportamento dos concorrentes;
  • Supervisionar divulgação de promoções (colocação de faixas, cartazes etc.);
  • Resolver reclamações de clientes;
  • Definir perfil do consumidor final;
  • Coordenar inventário de mercadorias para balanço;
  • Entrevistar candidatos;
  • Realizar reuniões com a equipe;
  • Atender agentes de fiscalização;
  • Medir resultados de treinamento;
  • Ordenar o descarte de resíduos, sucatas e materiais recicláveis;
  • Delegar atribuições;
  • Determinar perfis profissionais;
  • Apreciar inovações organizacionais;
  • Avaliar nível de satisfação das equipes;
  • Organizar a documentação do estabelecimento e dos funcionários;
  • Prover ações de preservação ambiental;
  • Implementar reciclagem de funcionários;
  • Recepcionar mercadorias;
  • Gerir investimentos;
  • Examinar currículos;
  • Prestar assistência social aos funcionários;
  • Providenciar integração de funcionários;
  • Programar treinamento e desenvolvimento profissionais;
  • Pesquisar a satisfação dos clientes;
  • Administrar conflitos entre funcionários;
  • Colaborar na definição de epi e epc;
  • Estabelecer escala de férias e de folgas;
  • Mediar relação entre funcionário e empresa;
  • Informar funcionários sobre seus desempenhos;
  • Negociar preços e condições de pagamento;
  • Planejar compras e locações;
  • Implantar técnicas de vendas;
  • Evidenciar equilíbrio emocional;
  • Monitorar o andamento de projetos;
  • Administrar remanejamentos;
  • Elaborar plano de investimentos;
  • Definir metas e indicadores (volume de vendas, inadimplência, custos, qualidade);
  • Promover funcionários;
  • Fazer orçamentos;
  • Divulgar mercadorias e serviços;
  • Promover ações para o plano de saúde e segurança no trabalho;
  • Designar equipe para projeto;
  • Manter apresentação pessoal;
  • Propor compra de novos itens;
  • Orientar clientes;
  • Instruir subordinados;
  • Acompanhar indicadores de eficiência e eficácia;
  • Promover programas prevencionistas;
  • Controlar o cumprimento de normas;
  • Analisar tendências do mercado;
  • Estabelecer normas e critérios de aceitação de serviços;
  • Planejar o envio de mercadorias para assistência técnica;
  • Cobrar resultados;
  • Buscar atualização profissional;
  • Cooperar na definição de projetos;
  • Exercitar a autonomia;
  • Qualificar fornecedores;
  • Administrar absenteísmo (faltas, licenças, afastamentos);
  • Administrar horas trabalhadas, horas extras;
  • Planejar promoção de venda de mercadorias e serviços;
  • Gerir custos;
  • Definir planos operacionais (funcionamento do estabelecimento);
  • Demonstrar motivação;
  • Otimizar o espaço físico da loja (modulação);
  • Demonstrar capacidade de expressão escrita (redação);
  • Captar recursos;
  • Representar a empresa;
  • Revisar planos (vendas, promoções, investimentos, expansão);
  • Operar equipamentos de informática;
  • Gerenciar contratos de serviços;
  • Zelar pela organização do local de trabalho;
  • Exercer liderança;
  • Planejar racionalização do uso de recursos;
  • Inspecionar as condições das mercadorias expostas;
  • Autorizar pagamentos e recebimentos;
  • Recomendar promoção de funcionários;
  • Opinar sobre condições e prioridades de projetos;
  • Acompanhar a execução orçamentária;
  • Providenciar contratação e desligamento de funcionários;
  • Identificar necessidade de contratação de pessoal;
  • Gerir compras;
  • Gerir estoques;
  • Expressar-se oralmente;
  • Transferir numerário para o banco;
  • Avaliar desempenho;
  • Participar de reuniões;
  • Supervisionar os serviços de reparação e consertos;
  • Elaborar normas e instruções;
  • Contratar serviços;
  • Encaminhar mercadorias para conserto, reparo e troca;
  • Remanejar leiaute;
  • Definir estratégias de terceirização;
  • Agir com dinamismo;
  • Transmitir características das mercadorias à equipe de vendas;
  • Expressar-se gestualmente;
  • Detectar necessidades de treinamento e desenvolvimento;
  • Liberar mercadorias para entrega;

Onde o Proprietário de Jogos Eletrônicos pode trabalhar

Gerentes de operações comerciais e de assistência técnica exercem suas funções em empresas do ramo de atividades do comércio por atacado e intermediários do comércio, comércio varejista, de vendas, manutenção, reparação e assistência técnica, de locação de produtos e serviços. Atuam na condição de empregados com carteira assinada, como autônomos , ou como empregadores. Organizam-se de forma individual e, também, em equipes de trabalho, com supervisão ocasional e, dependendo da ocupação, sem supervisão, desenvolvem suas atividades em ambientes fechados, nos períodos diurno e noturno. Podem estar sujeitos a permanecer em posições pouco confortáveis, durante longos períodos e a trabalhar sob pressão, levando-os à condição de estresse. Podem, ainda, estar expostos à ação de materiais tóxicos.

Como trabalhar de Proprietário de Jogos Eletrônicos

Para o exercício das ocupações comerciante atacadista e comerciante varejista, requer-se trabalhadores com escolaridade de quarta série do ensino fundamental e cursos básicos de qualificação de até duzentas horas-aula. Para gerente de loja e gerente de operações de serviços de assistência técnica, a escolaridade requerida é de ensino médio completo, acrescida de cursos de formação profissional em nível técnico. O desempenho pleno das funções ocorre, para comerciantes atacadistas e varejistas, após período de um a dois anos de experiência profissional para gerentes de loja, após quatro ou cinco anos para gerentes de operações de serviços de assistência técnica, após cinco anos.

Quanto ganha um Proprietário de Jogos Eletrônicos

O Proprietário de Jogos Eletrônicos tem um salário inicial de R$ 1.186,45 podendo chegar a R$ 2.596,44 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 1.423,15 é a média salarial da profissão em todo Brasil.

O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 1.582,46 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Proprietário de Jogos Eletrônicos).

Qual a jornada de trabalho do Proprietário de Jogos Eletrônicos

O Proprietário de Jogos Eletrônicos trabalha em média 44 horas por semana (220 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.