O que faz um Diretor de Instituição Educacional Publica

Profissionais exercendo a profissão de Diretor de Instituição Educacional Publica planejam e avaliam atividades educacionais, coordenam atividades administrativas e pedagógicas, gerenciam recursos financeiros, participam do planejamento estratégico da instituição e interagem com a comunidade e com o setor público.

Algumas das principais funções da profissão

  • Supervisionar registros escolares;
  • Disponibilizar serviços da instituição para a comunidade;
  • Aplicar normas disciplinares;
  • Efetivar a aplicação de metodologias de ensino;
  • Adequar cursos à legislação vigente;
  • Participar de comissões federais, estaduais e municipais de ensino;
  • Responder por documentos escolares;
  • Acompanhar execução de orçamentos;
  • Evidenciar empatia;
  • Propor novas atividades de ensino;
  • Definir projetos prioritários;
  • Demonstrar capacidade de trabalhar em equipe;
  • Definir grade curricular;
  • Elaborar planos de contingência;
  • Agir com paciência;
  • Representar a instituição junto à comunidade;
  • Realizar prestação de contas;
  • Organizar calendário escolar;
  • Trabalhar com comprometimento;
  • Organizar atividades de extensão com a comunidade;
  • Avaliar as expectativas dos clientes;
  • Participar da elaboração de propostas pedagógicas;
  • Propor serviços educacionais;
  • Avaliar disponibilidade de recursos materiais;
  • Agir com flexibilidade;
  • Participar na elaboração do orçamento;
  • Organizar horários de cursos;
  • Estabelecer sistema de qualidade;
  • Participar da elaboração de projetos comunitários;
  • Avaliar as tendências da demanda por educação;
  • Exercer liderança;
  • Definir indicadores de avaliação;
  • Estabelecer metas financeiras;
  • Promover parcerias com instituições públicas e privadas;
  • Estabelecer metas de matrículas;
  • Evidenciar comunicabilidade;
  • Administrar caixa escolar e outros recursos financeiros;
  • Avaliar desenvolvimento profissional do professor;
  • Demonstrar capacidade de resolução de problemas;
  • Participar de reuniões com secretárias e coordenadores de ensino;
  • Decidir sobre realocação de pessoal;
  • Manter estabilidade emocional;
  • Disponibilizar recursos instrucionais;
  • Estabelecer normas de funcionamento da instituição;
  • Integrar ações pedagógico-administrativas;

Onde o Diretor de Instituição Educacional Publica pode trabalhar

Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais exercem suas funções em instituições de ensino, públicas e privadas, na condição de trabalhadores assalariados, desenvolvem suas atividades em equipe e atuam sob supervisão ocasional. Trabalham em ambientes fechados, em períodos diurnos e noturnos, em algumas atividades podem atuar sob pressão, estando sujeitos a estresse constante.

Como trabalhar de Diretor de Instituição Educacional Publica

Essas ocupações são exercidas por pessoas com escolaridade de ensino superior e o tempo requerido para o desempenho pleno das atividades é de mais de cinco anos de experiência profissional.

Qual a formação mais comum para a profissão

A formação universitária mais comum para um Diretor de Instituição Educacional Publica é a formação em Pedagogia para entrar e atuar no mercado de trabalho atual.

Quanto ganha um Diretor de Instituição Educacional Publica

O Diretor de Instituição Educacional Publica tem um salário inicial de R$ 2.085,13 podendo chegar a R$ 6.065,64 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 3.440,75 é a média salarial da profissão em todo Brasil.

O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 3.528,37 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Diretor de Instituição Educacional Publica).

Qual a jornada de trabalho do Diretor de Instituição Educacional Publica

O Diretor de Instituição Educacional Publica trabalha em média 40 horas por semana (200 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.