O que faz um Alugador (comerciante Varejista)

Profissionais exercendo a profissão de Alugador (comerciante Varejista) planejam atividades nos comércios varejista, atacadista e de assistência técnica, atendem clientes, administram e estruturam equipes de trabalho, gerenciam recursos materiais e financeiros, contratos e projetos, promovem condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade, assessoram a diretoria e setores da empresa.

Algumas das principais funções da profissão

  • Argumentar com convicção (persuasão);
  • Divulgar mercadorias e serviços;
  • Recepcionar mercadorias;
  • Avaliar desempenho;
  • Planejar racionalização do uso de recursos;
  • Buscar atualização profissional;
  • Implantar técnicas de vendas;
  • Fazer orçamentos;
  • Delegar atribuições;
  • Averiguar comportamento dos concorrentes;
  • Opinar sobre condições e prioridades de projetos;
  • Elaborar plano de investimentos;
  • Evidenciar equilíbrio emocional;
  • Prover ações de preservação ambiental;
  • Promover ações para o plano de saúde e segurança no trabalho;
  • Representar a empresa;
  • Gerir compras;
  • Negociar preços e condições de pagamento;
  • Demonstrar capacidade de expressão escrita (redação);
  • Exercer liderança;
  • Designar equipe para projeto;
  • Definir estratégias de terceirização;
  • Transferir numerário para o banco;
  • Estimular a motivação das equipes;
  • Acompanhar indicadores de eficiência e eficácia;
  • Gerir investimentos;
  • Remanejar leiaute;
  • Gerir estoques;
  • Promover funcionários;
  • Atender agentes de fiscalização;
  • Controlar o cumprimento de normas;
  • Informar funcionários sobre seus desempenhos;
  • Instruir subordinados;
  • Resolver reclamações de clientes;
  • Administrar absenteísmo (faltas, licenças, afastamentos);
  • Qualificar fornecedores;
  • Acompanhar rotinas administrativas;
  • Programar treinamento e desenvolvimento profissionais;
  • Analisar tendências do mercado;
  • Gerir custos;
  • Organizar a documentação do estabelecimento e dos funcionários;
  • Entrevistar candidatos;
  • Administrar remanejamentos;
  • Formular incentivos de produtividade;
  • Determinar perfis profissionais;
  • Inspecionar as condições das mercadorias expostas;
  • Liberar mercadorias para entrega;
  • Prestar assistência social aos funcionários;
  • Operar equipamentos de informática;
  • Gerenciar contratos de serviços;
  • Revisar planos (vendas, promoções, investimentos, expansão);
  • Contratar serviços;
  • Estabelecer escala de férias e de folgas;
  • Manter apresentação pessoal;
  • Cobrar resultados;
  • Transmitir características das mercadorias à equipe de vendas;
  • Examinar currículos;
  • Detectar necessidades de treinamento e desenvolvimento;
  • Estabelecer roteiros e áreas de atendimento;
  • Colaborar na definição de epi e epc;
  • Monitorar o andamento de projetos;
  • Acompanhar a execução orçamentária;
  • Propor compra de novos itens;
  • Administrar horas trabalhadas, horas extras;
  • Medir resultados de treinamento;
  • Participar de reuniões;
  • Exercitar a autonomia;
  • Orientar clientes;
  • Encaminhar mercadorias para conserto, reparo e troca;
  • Mediar relação entre funcionário e empresa;
  • Demonstrar motivação;
  • Expressar-se gestualmente;
  • Identificar necessidade de contratação de pessoal;
  • Estabelecer normas e critérios de aceitação de serviços;
  • Providenciar contratação e desligamento de funcionários;
  • Expressar-se oralmente;
  • Elaborar normas e instruções;
  • Planejar o envio de mercadorias para assistência técnica;
  • Providenciar integração de funcionários;
  • Zelar pela organização do local de trabalho;
  • Coordenar inventário de mercadorias para balanço;
  • Apreciar inovações organizacionais;
  • Recomendar promoção de funcionários;
  • Planejar promoção de venda de mercadorias e serviços;
  • Pesquisar a satisfação dos clientes;
  • Ordenar o descarte de resíduos, sucatas e materiais recicláveis;
  • Promover programas prevencionistas;
  • Definir planos operacionais (funcionamento do estabelecimento);
  • Definir metas e indicadores (volume de vendas, inadimplência, custos, qualidade);
  • Supervisionar divulgação de promoções (colocação de faixas, cartazes etc.);
  • Realizar reuniões com a equipe;
  • Avaliar nível de satisfação das equipes;
  • Administrar conflitos entre funcionários;
  • Definir perfil do consumidor final;
  • Implementar reciclagem de funcionários;
  • Cooperar na definição de projetos;
  • Captar recursos;
  • Planejar compras e locações;
  • Supervisionar os serviços de reparação e consertos;
  • Autorizar pagamentos e recebimentos;
  • Agir com dinamismo;
  • Otimizar o espaço físico da loja (modulação);

Onde o Alugador (comerciante Varejista) pode trabalhar

Gerentes de operações comerciais e de assistência técnica exercem suas funções em empresas do ramo de atividades do comércio por atacado e intermediários do comércio, comércio varejista, de vendas, manutenção, reparação e assistência técnica, de locação de produtos e serviços. Atuam na condição de empregados com carteira assinada, como autônomos , ou como empregadores. Organizam-se de forma individual e, também, em equipes de trabalho, com supervisão ocasional e, dependendo da ocupação, sem supervisão, desenvolvem suas atividades em ambientes fechados, nos períodos diurno e noturno. Podem estar sujeitos a permanecer em posições pouco confortáveis, durante longos períodos e a trabalhar sob pressão, levando-os à condição de estresse. Podem, ainda, estar expostos à ação de materiais tóxicos.

Como trabalhar de Alugador (comerciante Varejista)

Para o exercício das ocupações comerciante atacadista e comerciante varejista, requer-se trabalhadores com escolaridade de quarta série do ensino fundamental e cursos básicos de qualificação de até duzentas horas-aula. Para gerente de loja e gerente de operações de serviços de assistência técnica, a escolaridade requerida é de ensino médio completo, acrescida de cursos de formação profissional em nível técnico. O desempenho pleno das funções ocorre, para comerciantes atacadistas e varejistas, após período de um a dois anos de experiência profissional para gerentes de loja, após quatro ou cinco anos para gerentes de operações de serviços de assistência técnica, após cinco anos.

Quanto ganha um Alugador (comerciante Varejista)

O Alugador (comerciante Varejista) tem um salário inicial de R$ 1.186,45 podendo chegar a R$ 2.596,44 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 1.423,15 é a média salarial da profissão em todo Brasil.

O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 1.582,46 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Alugador (comerciante Varejista)).

Qual a jornada de trabalho do Alugador (comerciante Varejista)

O Alugador (comerciante Varejista) trabalha em média 44 horas por semana (220 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.