O que faz um Chefe de Serviços Bancários

Profissionais exercendo a profissão de Chefe de Serviços Bancários processam operações de crédito, investimento e serviços bancários, obedecendo normas externas, emanadas de órgãos governamentais, e internas, da instituição que os empregam. Controlam as operações de concessão de crédito, investimento e serviços a pessoas físicas ou jurídicas, a fim de cumprir e fazer cumprir as normas e regras internas e de órgãos regulamentadores, tais como: banco central do brasil e secretaria da receita federal, entre outros. Atendem aos demais setores do banco, como seus clientes internos, e a órgãos governamentais, outros bancos e ao público em geral, como clientes externos, prestando-lhes informações sobre assuntos de sua competência. Podem coordenar recursos humanos, sob sua responsabilidade e exercer o monitoramento de serviços prestados por terceiros.

Algumas das principais funções da profissão

  • Instruir funcionários sobre aplicação de normas e regras;
  • Orientar clientes;
  • Delegar funções;
  • Contar numerário;
  • Demonstrar flexibilidade;
  • Coordenar trabalhos dos funcionários;
  • Remanejar recursos humanos;
  • Administrar saldo de reserva (limite para pernoite);
  • Recolher depósitos e pagamentos em caixas eletrônicos da agência;
  • Recolher excedente dos caixas;
  • Solicitar numerário;
  • Supervisionar operações dos caixas;
  • Demonstrar espírito empreendedor;
  • Demonstrar comprometimento;
  • Dar suporte para outras áreas;
  • Sugerir promoção de funcionários;
  • Prever necessidade de numerário;
  • Montar lotes de documentos;
  • Enviar malotes;
  • Efetuar controle contábil;
  • Separar numerário em lotes;
  • Registrar ocorrências no sistema;
  • Zelar pela segurança do numerário da agência;
  • Monitorar caixas eletrônicos da agência;
  • Participar da seleção de funcionários;
  • Efetuar transações entre contas;
  • Demonstrar dinamismo;
  • Tomar decisões;
  • Pesquisar informações sobre operações e documentação de clientes;
  • Demonstrar rapidez de raciocínio;
  • Recolher numerário à tesouraria;
  • Avaliar desempenho de funcionários;
  • Demonstrar segurança;
  • Fechar malotes;
  • Proceder lançamentos de acertos;
  • Enquadrar operações às normas internas e externas;
  • Suprir caixas;
  • Demonstrar persuasão;
  • Separar documentos;
  • Checar documentos recebidos;
  • Retirar documentos dos caixas;
  • Interpretar normas e regras internas e externas;
  • Suprir caixas eletrônicos da agência;
  • Transmitir arquivos via sistema;
  • Sanar dúvidas sobre rotinas;
  • Fiscalizar assiduidade e pontualidade;
  • Fornecer troco;
  • Solicitar liberação de recursos para operações de crédito, câmbio e serviços;
  • Motivar equipe (prêmios, folgas, benefícios);
  • Monitorar fluxo de numerário e de cheques;
  • Assimilar mudanças;
  • Conciliar movimento físico e contábil;
  • Devolver cheques irregulares;
  • Demonstrar equilíbrio emocional;
  • Encaminhar reclamações de clientes para o setor competente;
  • Tutelar objetos e documentos;
  • Fechar os caixas;
  • Demonstrar comunicabilidade;
  • Demonstrar criatividade;
  • Verificar documentação pendente;
  • Treinar funcionários;
  • Distribuir tarefas;
  • Administrar situações adversas;
  • Atualizar sistema de normas e regras;
  • Classificar documentos;
  • Processar transações dos meios remotos (caixa expresso);
  • Demonstrar capacidade de análise técnica;
  • Processar borderôs;
  • Calcular saldos devedores e juros;
  • Participar do desligamento de funcionários;
  • Inspecionar aplicação de normas e regras;
  • Cobrar cumprimento das tarefas diárias;
  • Conferir documentação de clientes (pessoas física e jurídica) e da operação;
  • Emitir contratos ou aditivos de financiamento e de prestação de serviços;
  • Abrir caixas;
  • Demonstrar visão estratégica;
  • Atender às solicitações de reserva para saques;
  • Trabalhar em equipe;
  • Obter autorização de cliente para operações;
  • Demonstrar iniciativa;
  • Cumprir normas e regras internas e externas;
  • Disponibilizar funcionários para outras áreas;
  • Estabelecer horários para entrega de numerário;
  • Monitorar serviços de terceiros (transportadora de valores);
  • Receber malotes;

Onde o Chefe de Serviços Bancários pode trabalhar

Técnicos em operações e serviços bancários rabalham em bancos e outras instituições de intermediação financeira como empregados assalariados, com registro em carteira, organizam- se em equipe, sob supervisão permanente, em ambientes fechados, nos horários diurnos, sob condições normais de trabalho.

Como trabalhar de Chefe de Serviços Bancários

Para o exercício dessas ocupações requer-se formação de nível médio, seguida de cursos orientados para o trabalho, nas próprias instituiões. O pleno desempenho das atividades ocorre após um a dois anos de experiência, atuando sob supervisão constante de profissionais mais experientes.

Qual a formação mais comum para a profissão

A formação universitária mais comum para um Chefe de Serviços Bancários é a formação em Administração para entrar e atuar no mercado de trabalho atual.

Quanto ganha um Chefe de Serviços Bancários

O Chefe de Serviços Bancários tem um salário inicial de R$ 3.237,12 podendo chegar a R$ 8.128,79 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 4.056,05 é a média salarial da profissão em todo Brasil.

O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 4.674,12 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Chefe de Serviços Bancários).

Qual a jornada de trabalho do Chefe de Serviços Bancários

O Chefe de Serviços Bancários trabalha em média 40 horas por semana (200 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.