O que faz um Coordenador Geral do Serviço Público Federal
Profissionais exercendo a profissão de Coordenador Geral do Serviço Público Federal garantem suporte na gestão de pessoas, na administração de material, patrimônio, informática e serviços para as áreas meios e finalísticas da administração pública federal, estadual, distrital e municipal. Definem diretrizes, planejam, coordenam e supervisionam ações, monitorando resultados e fomentando políticas de mudança.
Algumas das principais funções da profissão
- Supervisionar ações intersetoriais;
- Supervisionar ações de desenvolvimento de pessoas;
- Planejar aplicação dos recursos financeiros;
- Supervisionar ações na área de informática;
- Demonstrar capacidade empreendedora;
- Avaliar aplicabilidade das normas vigentes;
- Normatizar procedimentos;
- Definir diretrizes para gestão de pessoas;
- Demonstrar capacidade de trabalho em equipe;
- Avaliar processos de trabalho;
- Administrar recursos de informática;
- Identificar prioridades;
- Analisar cenários;
- Prospectar oportunidades;
- Administrar compras e contratos;
- Demonstrar atitude ética;
- Avaliar desempenho da equipe;
- Divulgar diretrizes;
- Elaborar relatórios de prestação de contas;
- Demonstrar capacidade de negociação;
- Definir diretrizes para tratamento da documentação;
- Supervisionar conservação do patrimônio;
- Divulgar normas e procedimentos;
- Definir parâmetros de avaliação;
- Monitorar resultados financeiros;
- Propor modificações nas normas;
- Otimizar contratação e distribuição de pessoas;
- Administrar serviços de infraestrutura;
- Demonstrar capacidade de trabalho sob pressão;
- Planejar ações estratégicas para gestão de pessoas;
- Elaborar relatórios gerenciais;
- Demonstrar liderança;
- Demonstrar visão sistêmica;
- Administrar pessoas;
- Administrar informações institucionais;
- Organizar grupos de discussão;
- Planejar aquisição de materiais e patrimônio;
- Definir ações entre áreas;
- Relacionar resultados com normas vigentes;
- Demonstrar capacidade de administrar conflitos;
- Definir aplicação de recursos financeiros;
- Divulgar resultados;
- Classificar ações operacionais, intermediárias e estratégicas;
- Coordenar ações operacionais na área de pessoal;
- Prestar consultoria e assessoria;
- Avaliar qualidade dos serviços prestados;
- Administrar materiais e patrimônio;
- Demonstrar flexibilidade;
- Administrar recursos financeiros;
- Comunicar-se com demais setores da organização;
- Estabelecer metas;
- Desenvolver projetos em conjunto;
- Definir diretrizes para contratação de serviços de infraestrutura;
- Definir diretrizes para aquisição de recursos de informática;
- Coordenar utilização de recursos de informática;
- Planejar contratação de serviços;
- Reconduzir fluxo de procedimentos;
- Esclarecer normas à equipe;
- Avaliar desempenho gerencial;
- Supervisionar contratos de serviços de infraestrutura;
- Avaliar desempenho institucional;
- Supervisionar movimentação de materiais e patrimônio;
- Discutir distribuição de orçamento entre áreas;
- Definir diretrizes para tramitação de documentos;
- Demonstrar capacidade de comunicação oral e escrita;
- Avaliar desempenho individual;
- Demonstrar capacidade de tomar decisões;
- Coordenar ações intersetoriais;
- Desenvolver padrões de procedimentos;
- Definir diretrizes para tratamento de informações institucionais;
- Planejar etapas do processo de trabalho;
- Estabelecer rede de relacionamento e parcerias;
- Dirigir equipes;
- Identificar cenários;
- Planejar aquisição de recursos de informática;
- Definir diretrizes para aquisição de materiais e patrimônio;
- Monitorar desempenho dos sistemas de informática;
- Demonstrar proatividade;
- Acompanhar a execução orçamentária e financeira;
- Planejar utilização de serviços;
- Identificar melhores práticas de trabalho;
- Demonstrar polidez;
- Identificar pontos críticos da área;
- Fomentar política de mudança;
- Coordenar utilização de infraestrutura;
- Acompanhar indicadores;
- Interpretar normas;
Onde o Coordenador Geral do Serviço Público Federal pode trabalhar
Dirigentes do serviço público os ocupantes dos cargos dessa família ocupacional exercem suas atividades nas mais diversas áreas da administração pública federal, estadual, distrital e municipal, como área financeira e contábil, administrativa, de recursos humanos, jurídica, de tecnologia da informação e outras. Realizam suas atividades em equipe, sob supervisão ocasional, em ambiente fechado. Estão expostos ao assédio de grupos de pressão.
Como trabalhar de Coordenador Geral do Serviço Público Federal
Para o exercício desses cargos,geralmente é exigida escolaridade de nível superior e seu provimento é por indicação superior. É vedado o ingresso nesses cargos ao cidadão que estiver respondendo a processos criminais ou administrativos.
Quanto ganha um Coordenador Geral do Serviço Público Federal
O Coordenador Geral do Serviço Público Federal tem um salário inicial de R$ 1.163,95 podendo chegar a R$ 16.757,62 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 1.513,92 é a média salarial da profissão em todo Brasil.
O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 5.651,00 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Coordenador Geral do Serviço Público Federal).
Qual a jornada de trabalho do Coordenador Geral do Serviço Público Federal
O Coordenador Geral do Serviço Público Federal trabalha em média 43 horas por semana (215 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.