O que faz um Distribuidor de Fumo

Profissionais exercendo a profissão de Distribuidor de Fumo planejam atividades nos comércios varejista, atacadista e de assistência técnica, atendem clientes, administram e estruturam equipes de trabalho, gerenciam recursos materiais e financeiros, contratos e projetos, promovem condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade, assessoram a diretoria e setores da empresa.

Algumas das principais funções da profissão

  • Opinar sobre condições e prioridades de projetos;
  • Autorizar pagamentos e recebimentos;
  • Prestar assistência social aos funcionários;
  • Implementar reciclagem de funcionários;
  • Orientar clientes;
  • Avaliar nível de satisfação das equipes;
  • Transferir numerário para o banco;
  • Determinar perfis profissionais;
  • Elaborar plano de investimentos;
  • Delegar atribuições;
  • Zelar pela organização do local de trabalho;
  • Organizar a documentação do estabelecimento e dos funcionários;
  • Colaborar na definição de epi e epc;
  • Implantar técnicas de vendas;
  • Transmitir características das mercadorias à equipe de vendas;
  • Examinar currículos;
  • Supervisionar divulgação de promoções (colocação de faixas, cartazes etc.);
  • Expressar-se oralmente;
  • Averiguar comportamento dos concorrentes;
  • Demonstrar motivação;
  • Argumentar com convicção (persuasão);
  • Agir com dinamismo;
  • Evidenciar equilíbrio emocional;
  • Demonstrar capacidade de expressão escrita (redação);
  • Cooperar na definição de projetos;
  • Planejar promoção de venda de mercadorias e serviços;
  • Promover funcionários;
  • Estabelecer roteiros e áreas de atendimento;
  • Programar treinamento e desenvolvimento profissionais;
  • Planejar compras e locações;
  • Administrar horas trabalhadas, horas extras;
  • Expressar-se gestualmente;
  • Buscar atualização profissional;
  • Definir planos operacionais (funcionamento do estabelecimento);
  • Recomendar promoção de funcionários;
  • Gerir estoques;
  • Recepcionar mercadorias;
  • Resolver reclamações de clientes;
  • Providenciar integração de funcionários;
  • Gerir compras;
  • Remanejar leiaute;
  • Realizar reuniões com a equipe;
  • Administrar absenteísmo (faltas, licenças, afastamentos);
  • Representar a empresa;
  • Definir estratégias de terceirização;
  • Planejar racionalização do uso de recursos;
  • Pesquisar a satisfação dos clientes;
  • Formular incentivos de produtividade;
  • Coordenar inventário de mercadorias para balanço;
  • Gerenciar contratos de serviços;
  • Contratar serviços;
  • Participar de reuniões;
  • Negociar preços e condições de pagamento;
  • Revisar planos (vendas, promoções, investimentos, expansão);
  • Fazer orçamentos;
  • Promover programas prevencionistas;
  • Revisar manuais de procedimentos;
  • Ordenar o descarte de resíduos, sucatas e materiais recicláveis;
  • Atender agentes de fiscalização;
  • Elaborar normas e instruções;
  • Operar equipamentos de informática;
  • Entrevistar candidatos;
  • Planejar o envio de mercadorias para assistência técnica;
  • Otimizar o espaço físico da loja (modulação);
  • Medir resultados de treinamento;
  • Providenciar contratação e desligamento de funcionários;
  • Promover ações para o plano de saúde e segurança no trabalho;
  • Acompanhar a execução orçamentária;
  • Captar recursos;
  • Supervisionar os serviços de reparação e consertos;
  • Monitorar o andamento de projetos;
  • Exercer liderança;
  • Gerir custos;
  • Designar equipe para projeto;
  • Apreciar inovações organizacionais;
  • Acompanhar rotinas administrativas;
  • Definir perfil do consumidor final;
  • Avaliar desempenho;
  • Gerir investimentos;
  • Encaminhar mercadorias para conserto, reparo e troca;
  • Estabelecer normas e critérios de aceitação de serviços;
  • Controlar o cumprimento de normas;
  • Cobrar resultados;
  • Liberar mercadorias para entrega;
  • Manter apresentação pessoal;
  • Definir metas e indicadores (volume de vendas, inadimplência, custos, qualidade);
  • Inspecionar as condições das mercadorias expostas;
  • Detectar necessidades de treinamento e desenvolvimento;
  • Analisar tendências do mercado;
  • Informar funcionários sobre seus desempenhos;
  • Estimular a motivação das equipes;
  • Propor compra de novos itens;
  • Estabelecer escala de férias e de folgas;
  • Instruir subordinados;
  • Exercitar a autonomia;
  • Identificar necessidade de contratação de pessoal;
  • Mediar relação entre funcionário e empresa;
  • Divulgar mercadorias e serviços;
  • Administrar conflitos entre funcionários;
  • Acompanhar indicadores de eficiência e eficácia;
  • Administrar remanejamentos;
  • Prover ações de preservação ambiental;

Onde o Distribuidor de Fumo pode trabalhar

Gerentes de operações comerciais e de assistência técnica exercem suas funções em empresas do ramo de atividades do comércio por atacado e intermediários do comércio, comércio varejista, de vendas, manutenção, reparação e assistência técnica, de locação de produtos e serviços. Atuam na condição de empregados com carteira assinada, como autônomos , ou como empregadores. Organizam-se de forma individual e, também, em equipes de trabalho, com supervisão ocasional e, dependendo da ocupação, sem supervisão, desenvolvem suas atividades em ambientes fechados, nos períodos diurno e noturno. Podem estar sujeitos a permanecer em posições pouco confortáveis, durante longos períodos e a trabalhar sob pressão, levando-os à condição de estresse. Podem, ainda, estar expostos à ação de materiais tóxicos.

Como trabalhar de Distribuidor de Fumo

Para o exercício das ocupações comerciante atacadista e comerciante varejista, requer-se trabalhadores com escolaridade de quarta série do ensino fundamental e cursos básicos de qualificação de até duzentas horas-aula. Para gerente de loja e gerente de operações de serviços de assistência técnica, a escolaridade requerida é de ensino médio completo, acrescida de cursos de formação profissional em nível técnico. O desempenho pleno das funções ocorre, para comerciantes atacadistas e varejistas, após período de um a dois anos de experiência profissional para gerentes de loja, após quatro ou cinco anos para gerentes de operações de serviços de assistência técnica, após cinco anos.

Quanto ganha um Distribuidor de Fumo

O Distribuidor de Fumo tem um salário inicial de R$ 1.114,22 podendo chegar a R$ 2.167,35 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 1.300,00 é a média salarial da profissão em todo Brasil.

O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 1.393,65 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Distribuidor de Fumo).

Qual a jornada de trabalho do Distribuidor de Fumo

O Distribuidor de Fumo trabalha em média 44 horas por semana (220 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.