O que faz um Gerente de Suprimentos
Profissionais exercendo a profissão de Gerente de Suprimentos gerenciam equipes de trabalhadores que atuam em processos de compra, armazenagem e movimentação de matérias-primas, materiais indiretos, equipamentos, insumos e serviços em empresas industriais, comerciais e de serviços.
Algumas das principais funções da profissão
- Participar de reuniões;
- Elaborar relatórios;
- Demonstrar liderança;
- Demonstrar criatividade;
- Celebrar contratos;
- Demonstrar capacidade de trabalhar sob pressão;
- Acompanhar legislação ambiental relativa a descarte de resíduos;
- Fixar critérios para descarte;
- Controlar produtos consignados de fornecedores;
- Demonstrar flexibilidade;
- Administrar espaço de estocagem;
- Manter-se atualizado;
- Definir forma de pagamento;
- Demonstrar objetividade;
- Equalizar preços ofertados;
- Controlar índice de aproveitamento de materiais processados para terceiros;
- Demonstrar capacidade de convencimento;
- Reportar-se a diretores;
- Analisar necessidades de compras do cliente interno;
- Controlar entrada e saída de materiais acabados e semi acabados processados por terceiros;
- Negociar formas de pagamento com fornecedores;
- Estabelecer critérios de atualização do cadastro de fornecedores;
- Demonstrar habilidade para negociar;
- Revelar eficiência;
- Negociar garantia de funcionamento e assistência técnica;
- Supervisionar movimentação interna dos materiais;
- Acionar companhia de seguros em caso de sinistro;
- Fixar prazos e quantidades mínimas para compras;
- Negociar preços com fornecedores;
- Processar a venda direta de sucatas e produtos inativos;
- Monitorar preços de mercado;
- Expressar-se em outros idiomas;
- Controlar custos de transporte;
- Comunicar-se com fornecedores;
- Comunicar-se via correio eletrônico (e-mail);
- Subsidiar com informações o desenvolvimento de novos produtos da empresa;
- Demonstrar capacidade de inovação;
- Controlar contratos;
- Avaliar processo produtivo do fornecedor;
- Contratar leiloeiro;
- Identificar novos fornecedores em feiras e congressos;
- Elaborar procedimentos de inventários de estoques;
- Planejar estoques;
- Identificar novos fornecedores;
- Calcular giro de estoques;
- Determinar condições de embarque dos materiais;
- Contratar empresas especializadas em descartes;
- Acompanhar os indicadores de eficiência do departamento;
- Analisar custos incidentes na compra;
- Aprovar pedidos de compras;
- Programar a execução das entregas;
- Redigir comunicados e normas;
- Desenvolver capacidade de observação;
- Demonstrar responsabilidade;
- Contratar serviços de terceiros;
- Identificar novos produtos;
- Realizar parcerias com fornecedores;
- Levantar informações financeiras dos fornecedores;
- Monitorar nível de estoques;
- Demonstrar sensatez;
- Definir critérios de venda de sucata e produtos inativos;
- Coordenar recursos de transporte;
- Supervisionar trabalho do despachante;
- Qualificar novos fornecedores;
- Pesquisar informações cadastrais de fornecedores;
- Controlar alteração de preços;
- Dominar o sistema produtivo da empresa;
- Acompanhar embarque e desembarque dos materiais;
- Definir meio de transporte e rota;
- Relacionar-se com os departamentos da empresa;
- Operacionalizar inventário de estoques;
- Cotar preços para compras especiais;
- Verificar alternativas de aquisições de materiais no mercado externo;
- Atender auditoria interna e externa;
- Demonstrar raciocínio lógico;
- Verificar linhas de financiamento;
- Identificar novos fornecedores em revistas, internet e guias;
- Aplicar legislação referente a produtos controlados;
- Comunicar-se via telefone, fax e celular;
- Identificar materiais inativos;
- Liderar reuniões;
- Avaliar desempenho do fornecedor;
- Analisar cotações;
- Calcular preço final da importação;
- Supervisionar recebimento dos materiais adquiridos;
- Demonstrar clareza na comunicação oral e escrita;
- Adequar prazos de entrega às necessidades do cliente interno;
- Desqualificar fornecedor;
- Solicitar contratação de seguro e câmbio;
- Controlar orçamento de compras por centros de custos;
- Contratar despachante;
- Priorizar compras de emergência;
- Visitar fornecedores;
- Orientar formas de estocagem;
Onde o Gerente de Suprimentos pode trabalhar
Gerentes de suprimentos os profissionais da família podem ser encontrados, principalmente, em empresas e instituições de grande porte, englobando sob suas responsabilidades as áreas de compras, almoxarifado e logística. Seu trabalho pode se desenvolver nas mais diversas atividades econômicas e é desejável que demonstrem habilidade de negociação, os trabalhadores podem estar sujeitos à fadiga e stresse, fruto do trabalho sob pressão. O vínculo de trabalho mais comum é como empregado com carteira.
Como trabalhar de Gerente de Suprimentos
O acesso às ocupações gerenciais nesta área pode se dar por ascensão de carreira de pessoal de compras da empresa, com ou sem escolaridade de nível superior. Para preenchimento de vagas com profissionais externos, normalmente, procura-se recrutar profissionais com nível superior completo e cinco anos de experiência mínima anterior na função.
Quanto ganha um Gerente de Suprimentos
O Gerente de Suprimentos tem um salário inicial de R$ 1.903,49 podendo chegar a R$ 14.263,83 dependendo da empresa e do tempo de experiência do profissional na área, sendo que R$ 4.000,00 é a média salarial da profissão em todo Brasil.
O piso salarial médio do cargo fica em torno de R$ 6.192,74 de acordo com instrumentos coletivos registrados por sindicatos da categoria na plataforma Mediador - Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho da Subsecretaria de Relações do Trabalho - SRT (acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios que citam Gerente de Suprimentos).
Qual a jornada de trabalho do Gerente de Suprimentos
O Gerente de Suprimentos trabalha em média 43 horas por semana (215 por mês) no mercado de trabalho do Brasil.